Kunci Jawaban

54 Contoh Soal Tes Core Values atau AKHLAK Rekrutmen Bersama BUMN 2023 Lengkap Kunci Jawaban

Adapun perkiraan jumlah keseluruhan soal Core Values AKHLAK berdasarkan tahun lalu yaitu sebanyak 54 soal. Sementara tes TKD berjumlah 100 soal.

Penulis: Cut Eva Magfirah | Editor: Budi Fatria
Kolase TribunGayo.com
Contoh Soal TKD PDF Rekrutmen Bersama BUMN 2023, Salah Satunya Word Classification 

10. Sebutkan K dalam kata AKHLAK

a. Kompeten dan Kolaboratif
b. Kompeten dan Kolerasi
c. Kompeten dan Komunikatif
d. Kreatif dan Kerja

11. yang mana yang bukan bagian dari AKHLAK ?

a. Amanah
b. Komunis
c. Kompeten
d. Adaptif

12. "MEMEGANG TEGUH KEPERCAYAAN YANG DIBERIKAN" merupakan isi dari AKHLAK,yaitu ?

a. Adaptif
b. Amanah
c. Kompeten
d. Kolaboratif

13. Manakah AKHLAK yang Benar ?

a. Amanah, harmonis, Loyal, Kompeten, Adaptif dan Kolaboratif
b. Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Akhlak dan Kolaboratif
c. Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif dan Kolaboratif
d. Amanah, Kekompakan, Harmonis, Loyal, Adaptif dan Kerja

14. Sebutkan 3 kata kunci dalam penerapan nilai LOYAL dalam bekerja...

a. Menjaga Reputasi, Amanah, Tawakal
b. Menjaga Citra, Kerja Keras, Mufakat
c. Menjaga Nama Baik, Dedikasi, Setia
d. Menjaga Cinta, harapan, Cita

15. Apa yang menjadi esensi dari nilai Adaptif. Berikut adalah 3 kata kunci nilai ADAPTIF yang perlu dipahami bersama yaitu ?

a. Kesiapan Uji Coba, Perkukuh, Repitisi
b. Antusias kepastian, Inovatif, Proaktif
c. Kesiapan Batin, Imam, Berwawasan
d. Kemanusiaan, Antusias, Tabah

16. Yang manakah kata kunci dalam membangun kerjasama untuk menciptakan suasana kondusif pada lingkungan kerja sesuai nilai Kolaboratif ?

a. Aktif, Simpel, Jelas
b. Musyawarah, Interaksi, Ispirasi
c. Interaktif, Kerjasama, Pemberdayaan
d. Minder, Ceria, Duka

17. 3 kata kunci apa saja yang perlu diingat dalam mempermudah penerapan nilai HARMONIS dalam bekerja ?

Halaman
1234
Berita Terkait
  • Ikuti kami di

    AA

    Berita Terkini

    © 2025 TRIBUNnews.com Network,a subsidiary of KG Media.
    All Right Reserved