Garudafood Buka Lowongan Kerja: untuk D3, D4, S1 Penempatan Cikarang Jawa Barat

Job Requirements

• Pendidikan Minimal D3/S1 jurusan Teknik Industri, Manajemen, dan jurusan terkait

• Pengalaman Minimal 1-2 tahun di perusahaan FMCG, atau bidang terkait

• Menguasai Ms. Office

• Pemahaman terkait regulasi persediaan

• Pemahaman terkait SCM

• Memahami bisnis proses di perusahaan FMCG

Baca juga: LOWONGAN KERJA YAMAHA: Ada 22 Posisi untuk Lulusan SMA/S1, Penempatan Jakarta, Jabar dan Jateng

Job Responsibilities

1. Pemantauan Stok

• Menetapkan penerapan strategi WMS terkait manajemen persediaan (inbound - outbound) dengan cara peninjauan rutin dan optimalisasi parameter ABC
• analysis dengan tujuan memastikan proses pengelolaan persediaan barang dapat memenuhi kebutuhan pelanggan.
• Bertanggung jawab atas pemantauan dan pengelolaan stok barang atau produk perusahaan dengan tujuan memastikan bahwa stok yang tersedia sesuai dengan catatan.
• Menangani proses penerimaan dan pengeluaran barang dengan tujuan untuk memastikan akurasi dan ketersediaan sesuai permintaan.
• Melakukan audit secara berkala terhadap persediaan fisik dengan tujuan untuk memastikan konsistensi antara sistem dan fisik.
• Menerapkan dan memelihara sistem informasi persediaan dengan tujuan untuk memantau dan mengelola stok dengan efisien.
• Mengidentifikasi dan mengusulkan perbaikan dalam proses manajemen persediaan dengan tujuan untuk meningkatkan efisiensi dan keakuratan. • Meninjau dan menyelesaikan permasalahan administrasi inventory, WMS (Warehouse Management System, serta penerapan tindakan mitigasi yang perlu dilakukan dengan tujuan memastikan operasional berjalan dengan baik.
• Memberikan feedback dan rekomendasi terkait aktivitas strategi inventory control dengan tujuan memastikan perbaikan terus-menerus dari tingkat persediaan dan layanan.

2. Work Culture

• Mendukung program perusahaan seperti 5R (Ringkas Rapi, Resik, Rawat, Rajin), Budaya kerja yang berlandaskan Tudung Basic Mentality dan program-program lainnya dengan tujuan menjaga produktifitas kinerja dan kualitas kinerja.

3. Improvement Management

• Melakukan perbaikan dengan menggunakan Tools management Improvement (Small Group Activity (SGA), Suggestion System (SS), CFT, A3 Report, dll) dengan tujuan tercapainya perbaikan berkesinambungan dari waktu ke waktu.

Jika Anda memenuhi kualifikasi dan tertarik untuk melamar pada posisi yang tersedia pad alowongan kerja diatas, silahkan melakukan pendaftaran secara online LAMAR DISINI  (*)

(Tribungayo.com/ Intan Mutia)

Baca juga: Daftar Lowongan CPNS 2024 untuk Lulusan SMA dan Fresh Graduate di Kemenkumham RI